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人才紧缺!如何看待体培行业人才缺口大

  #体育培训老师年薪可达60万#【人才紧缺!#如何看待体培行业人才缺口大#】体育课程越来越重要,这让专业的体育老师显得尤为紧俏,记者在采访中了解到,无论是学校还是专业培训机构,专业体育老师都存在不小的缺口

  #体育培训老师年薪可达60万#【人才紧缺!#如何看待体培行业人才缺口大#】体育课程越来越重要,这让专业的体育老师显得尤为紧俏,记者在采访中了解到,无论是学校还是专业培训机构,专业体育老师都存在不小的缺口。招人难,使得专业体育人才的薪资水涨船高。首都体育学院毕业的陈楚霖, 目前在一家俱乐部做羽毛球教练,他告诉记者,一天工作6个时,一个月都拿到2-3万的工资。同样专业毕业的,还有人能赚到更高,年薪能达60万左右。除了体育培训市场师资缺口大,教育部统计数据显示,一些学校甚至面临着2600个孩子只能配备2名体育老师的现实。中国人民大学中国就业研究所所长曾湘泉建议,“学校应该考虑增加一些体育老师的编制,或者增加一些兼职老师的岗位。”@央视财经